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Weg zur authentischen Führung

Warum Leadership?

Das Jahr der Selbstfindung

Du erinnerst dich vielleicht an 2020 als das Jahr der Unsicherheit, aber für mich war es das Jahr der Selbstfindung. In diesem persönlichen Rückblick teile ich meine Erfahrung, wie die Fragen nach Positionierung und Leadership den Schlüssel zu einer erfüllten Reise für Frauen in Führung darstellen. Der Weg zur authentischen Führung.

Der Moment der Klarheit: Ein Workshop und meine Positionierung

Es begann mit einem Workshop, der meinen Blick auf Leadership veränderte.  März 2020: Meine Finger tippen Worte auf eine leere Seite. Wofür stehe ich eigentlich, warum mache ich, was ich mache? Was ist mir wichtig? Für was und wen bin ich da?
Fragen, deren Antworten die Richtung weisen.Es geht um Positionierung – sie ist so wichtig für den Weg , den ich gehen werde in den nächsten 3 Jahren. Und wie ich ihn gehe.

Neulich habe ich meine Notizen zu diesem Workshop wieder entdeckt, in dem es eigentlich  um meinen ElevatorPitch ging . Damals habe ich mir klar gemacht, was Leadership für mich bedeutet. Ich habe angefangen, mich zu positionieren. Und ich habe die Leaderin in mir entdeckt. Diese klare Erkenntnis setzte die Segel für eine Reise, die meine Führungsrolle und meine Female Confidence Identity  nachhaltig beeinflussen sollte. Dankbar für diese Impulse, dieses Learning und für die Community, mit der ich den Weg gemeinsam gehe, teile ich meine Notizen und Erkenntnisse gerne mit dir.

Der Nutzen für dich: Selbstbewusstsein und Authentizität

Was bedeutet das für dich als Frau in Führung? Es bedeutet die Entfaltung deines Selbstbewusstseins und die Verwirklichung deiner Authentizität. Wenn du dich positionierst und Leadership als Teil deiner persönlichen Reise ansiehst, schaffst du eine Basis für nachhaltigen Erfolg und erfülltes Auftreten.

Ein Blick in die Vielfalt weiblicher Führung

Female Leader sind für mich Frauen, die steuern, vorstehen, vorangehen, initiieren, sprechen und Wort führen, ihre Stimme einsetzen;

Visionärinnen, die ihren Träumen folgen, für ihre Ideen einstehen, weit voraus sehen, groß denken und/oder

Macherinnen, die einfach machen, schöpferisch verwirklichen, Risiken übernehmen und/oder

Machtgeberinnen, weil sie Teams und Mitarbeitende so ermächtigen, dass diese der Vision gerne folgen und dafür Ergebnisse produzieren und/oder

Trendsetterinnen, weil sie Neues entdecken, vieles als Erste tun und (vor-)leben, auch wenn andere es (noch) nicht registrieren oder den Kopf schütteln.

Wenn ich mir die Aufzählung so ansehe – stelle ich mir die Frage:

Welche Frau ist eigentlich keine Leaderin –  sind wir nicht alle, wenigstens in bestimmten Bereichen unseres Lebens, Frauen in Führung?

Ich glaube, wir Frauen dürfen die Leaderin in uns erkennen und anerkennen. Jede Frau führt eben anders, auf ihre eigene Art und Weise. Das zu respektieren – an mir und anderen – liegt mir am Herzen.

Leadership als Verbindung von Möglichkeiten

Das Thema Leadership ist für mich eine Brücke zu zahlreichen Möglichkeiten. Ich bin Silke Trost, Visionärin, Machtgeberin und Trendsetterin.  Meine persönliche Female Leadership Identität habe ich gefunden. Doch das Herzstück liegt darin, die Vielfalt weiblicher Führung zu respektieren und zu fördern. Dies ist die Essenz, die ich in meinem Coaching teile.


Die Reise geht weiter: Coaching für deine Führung

Diese Reise durch Positionierung und Leadership ist kein Alleingang. Du bist nicht allein. Als Expertin für selbstbewusstes Auftreten und Frauen in Führung biete ich dir mein 1:1 Coaching an. Gemeinsam werden wir tiefer graben, „Back to the Roots“ deine Positionierung finden und die Leadership-Qualitäten, die in dir schlummern, entfalten.

 

 

 

„Die Kraft der inneren Stärke: Der ‚Back to the Roots‘ Moment“

Möchtest du wissen, wie du deine innere Stärke wecken und authentisch auftreten kannst? 

In diesem Artikel nehme ich dich mit auf eine inspirierende Reise, die dich dazu ermutigt, an dich selbst zu glauben und in deiner Führungskraft zu erblühen. Wir werden uns auf den „Back to the Roots“ Moment konzentrieren, einen wesentlichen Schritt in meinem 1:1 Coaching Programm für Frauen in Führung. 

Lass uns eintauchen und die Bedeutung dieses Moments entdecken.

Der „Back to the Roots“-Moment: Was bedeutet das?

Vor Kurzem wurde mir auf Facebook eine Frage gestellt: „Was bedeutet eigentlich ‚Back to the Roots‘?“ Das ist eine großartige Frage, oder? Die Antwort darauf steckt in einer Geschichte, die ich mit dir teilen möchte.

Malia , eine bemerkenswerte Frau, wie du, mitten im Leben, super kompetent,  eine (normalerweise) selbstbewusste Führungskraft, die schon viele Erfolge verbuchen konnte. Doch Ende letzten Jahres fühlte sie sich richtig mies , und das aus verschiedenen Gründen. Obwohl sie äußerlich Stärke zeigte, hatte sie starke Zweifel und empfand sich als „nicht genug“. Sie verbarg diese Verunsicherung vor den Mitarbeitenden und Vorgesetzten, was äußerst anstrengend war.

Malia hatte tägliche Auseinandersetzungen in ihrem Umfeld und stand kurz davor, aufzugeben. Aber sie wollte das nicht wirklich. Sie suchen nach Hilfe und hat ein Coaching bei mir gebucht. Ihre Geschichte ist ein Schlüsselbeispiel für den „Back to the Roots“-Moment.

Die Erfahrung von Malia: Zurück zu den inneren Schätzen

Während unserer Coaching-Sitzungen erlebte Malia eine bemerkenswerte Veränderung. Sie begannen, sich an ihre „inneren Schätze“ zu erinnern, ihre Wurzeln, wer sie wirklich ist, was sie kann und was sie wirklich will. Es war, als würde sie Stück für Stück zu ihren Wurzeln zurückkehren.

Immer wieder hörte ich sie sagen: „Ja, das kenne ich, das habe ich schon mal gehört, gemacht, stimmt, ich erinnerte mich daran…“ Sie kam quasi wieder an ihre „Wurzeln“ und fand so auch wieder zu ihrer Freude, ihren Humor und ihre so machtvolle Herzlichkeit. Sie erblühte förmlich.

Sie trug ein immenses Wissen und viele Fähigkeiten in sich, die durch die Zweifel und Unsicherheit verschüttet waren. Doch jetzt, nach und nach, wurden sie ihr bewusst und konnten so wieder wirken.

„Zurück zu den Wurzeln“: Eine Reise zu deiner inneren Stärke

Diese Erzählung von Malia ist keine Ausnahme. Jede Frau, die mein Coaching-Programm erlebt, erreicht diesen „Back to the Roots“ Moment auf ihre eigene Weise. Ich feiere und ehre das jedes Mal, denn es ist ein wunderschöner Moment auf  der Reise zur eigenen Stärke und Authentizität.

Am Ende des Tages geht es beim „Back to the Roots“ darum, deine natürliche Stärke und deine Wurzeln anzuerkennen . Es bedeutet, dich davon nähren, tragen und unterstützen zu lassen. Was das für dich im Einzelnen heißt, weißt du selbst am besten.

Die Lösung liegt oft näher als du denkst

Letzte Woche sagte eine Kundin, nachdem sie ihren „Back to the Roots“ Moment erreicht hatte und die Lösung für ihr Problem in ihrem eigenen Wissen fand: „Warum bin ich denn nicht schon vorher darauf gekommen? Das ist doch alles schon da! Genau! Es ist bereits in dir. Manchmal sehen wir es in unserem Alltagsstress einfach nicht, weil unser Kopf zu tief im Schlamassel steckt.

Die Frage, die sich viele Frauen stellen, ist: „Wie finde ich meinen ‚Back to the Roots‘-Moment?“ In meinem Coaching-Programm unterstütze ich dich auf dieser aufregenden Reise, um deine natürliche Stärke und Authentizität zu erkennen. Du musst nicht alleine kämpfen.

Die Bedeutung von Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen

Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen sind Schlüsselbegriffe auf dieser Reise. Indem du deine Wurzeln und dein inneres Bewusstsein entdeckst, stärkst du dein Selbstbewusstsein. Es ist, als ob du dich selbst von neuem kennenlernst, so wie Malia es erlebt hat.

Wenn du authentisch auftreten möchtest, ist Selbstvertrauen unerlässlich. Deine Stimme wird lauter und klarer, wenn du in deine innere Stärke vertraust. Du wirst strahlen und in deiner Führungskraft erblühen.

Zusammenfassung: Der „Back to the Roots“-Moment

Der „Back to the Roots“ Moment ist der erste Schritt auf deiner Reise zu einem selbstbewussten Auftreten und Authentizität. Malia’s Geschichte zeigt uns, wie mächtig dieser Moment sein kann. Es geht darum, sich selbst anzuerkennen, zu seinen Wurzeln zurückzukehren und die natürliche Stärke, die in dir steckt, zu nutzen.

In meinem 1:1 Coaching Programm für Frauen in Führung begleite ich dich auf dieser Reise. Wir erkunden gemeinsam, wie du Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen entwickeln kannst, um authentisch aufzutreten und in deiner Führungskraft zu erblühen.

Bist du bereit für deinen eigenen „Back to the Roots“-Moment? Es ist an der Zeit, deine innere Stärke zu entfesseln und selbstbewusst aufzutreten. Die Lösungen, die du suchst, sind bereits in dir.

Lass uns gemeinsam diese inspirierende Reise beginnen.

An Frauen, die ihr Selbstbewusstsein stärken wollen – aber nicht anfangen können

Es ist eine wichtige und unersetzbare Eigenschaft im Berufsleben und Leben allgemein, ein gesundes Selbstbewusstsein zu haben. Als weibliche Führungskraft muss man diese Eigenschaft auf jeden Fall besitzen. Doch wie bekommt man sie? Besonders dann, wenn man trotz allem verunsichert ist?

Es gibt viele Wege und Möglichkeiten, um Selbstbewusstsein aufzubauen.

  1. Erstens: sich mit den eigenen Stärken auseinandersetzen
  2. Zweitens: darauf konzentrieren, welches Selbstbild Du hast und vermittelst, inwiefern Dich das möglicherweise behindert und was Du verändern müsstest, damit es Dich unterstützt.
  3. Drittens: damit einhergehend erlernen, Selbstbewusstsein und Authentizität im Umgang mit anderen zu praktizieren. Jeden Tag ein bisschen mehr.

Wie ist das bei Dir? Kennst Du Deine Stärken? Ist Dir Dein Selbstbild und seine Wirkung überhaupt bewusst? . Und wie ist Dein Auftreten im Umgang und der Begegnung mit anderen?

Du kannst anfangen.

Jetzt. Kommen wir nicht weiter, liegt es häufig daran, dass wir selber das Wichtigste nicht erkennen können. Viele – oder wir alle ? – haben blinde Flecken. Da kommen wir alleine nicht weiter.

Hast Du schon mal darüber nachgedacht, Dir Unterstützung zu holen?

Melde Dich bei mir. Jederzeit.

 

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Welcher Glaubenssatz stärkt Dein Selbstbewusstsein

Welche Überzeugung wirklich Dein Selbstbewusstsein stärkt.

Als weibliche Führungskraft bist Du sicher immer auf der Suche nach Inspirationen, nach Büchern,  Tools und Methoden, die Dich weiter bringen. Sicher hast Du Dich schon mit dem Thema Mindset und Glaubenssätzen beschäftigt und weißt, wie stark das Dein Leben und Deinen Erfolg beeinflusst.

„Richtiges“ Mindset und Glaubenssätze

Umso wichtiger ist es, wach zu sein für Glaubenssätze, die Dich womöglich eher ausbremsen, als voran bringen. Ich stelle Dir heute eine Überzeugung vor, die einige Coaches oft teilen und weitergeben an ihre Klienten und Kundinnen – und die ich für fragwürdig halte. Vor allem in der Formulierung halte ich die Aussage für falsch und manipulativ. Anders formuliert kann daraus ein Glaubenssatz werden, der uns meiner Meinung nach sehr viel weiter  bringt – ohne unter Druck zu setzen oder uns in einem schlechten Licht dastehen zu lassen.

„Jeder von uns hat eine Verpflichtung,  das nach außen zu bringen, was in ihm steckt.“ 

Habe ich neulich bei einer geschätzten Kollegin gelesen. Klingt ja erstmal ganz gut. Powervoll.

Ich finde: Das stimmt nicht.

Das müssen wir nicht.  Niemand hat uns verpflichtet. Ich reagiere reflexartig allergisch auf solche Suggestionen.

Das ist nämlich einfach ein Standpunkt. Eine Meinung. Durchaus nützlich, um Dich anzutreiben, ein „Muss“ zu suggerieren. Kann sein, dass das Druck macht. Und die dahinterliegende Absicht lauter ist, also Dir dient. Aber: die Aussage enthält die Tendenz,  jeden und alles als schlecht, als „nicht ok“ hinzustellen, die oder das einer anders lautenden Verpflichtung folgt. 

Jede von uns hat das Potential, das nach außen zu bringen, was in ihr steckt. 

Jede von uns vermag das nach außen zu bringen, was in ihr steckt.

Jede von uns kann das. Jede von uns darf das. 

Ich glaube sogar: jede von uns wird das.

Du musst nicht. Nein. Du kannst. Du darfst. Du wirst.

Du hast zu Beginn Deines Lebens keinen Vertrag unterschrieben, der besagt: „Du darfst nur leben, wenn Du die Verpflichtung erfüllst, das … “  

So ein Quatsch. 

Du bist hier. 

Und das ist genug. 

Punkt. 

Lass Dich nicht manipulieren durch diese Aussagen, die Dir ein Fehlverhalten suggerieren, 

wenn Du Dich dazu entscheidest, 

es anders zu sehen und anders zu handeln. 

Und Dein Potential so zu leben (oder auch nicht zu leben) wie es Dir im Augenblick möglich und richtig erscheint. 

Wie wäre es, wenn wir einfach das nach außen bringen, was gerade dran ist? 

Sobald Du innerlich bei Dir diesen Wunsch spürst – dieses „Ich will das jetzt einfach tun!“ – 

eine Art freiwillige Selbstverpflichtung, mehr nach außen zu bringen, als Du bisher vielleicht gezeigt hast –

und plötzlich merkst „Holy shit – da steht mir jetzt aber was im Weg!“ –  dann:

Lass uns zusammen die Hindernisse aus dem Weg räumen. Da mach ich gerne mit. Das kann ich richtig gut. Ich liebe das. Dafür bin ich hier. 

Ich unterstütze weibliche Führungskräfte, gehört und gesehen zu werden, indem sie selbstbewusst auftreten, ohne sich zu verbiegen.

Bereit, loszulegen und alle Hindernisse aus dem Weg zu räumen, die Dich jetzt noch davon abhalten, Deinen nächsten Karriereschritt zu meistern? 

I am ready. Let’s go.

Hier Kontakt aufnehmen.

 

#selbstbewusstsein #Femaleleadership #femaleleaders #authentisch

Liebe weibliche Führungskraft,

… es ist ganz normal, dass man sich als Führungskraft nicht immer sicher ist und super fühlt. Selbstbewusst zu wirken ist jedoch der Schlüssel, um sich durchzusetzen und den eigenen Einfluss zu stärken.

Ich bin Expertin für selbstbewusstes Auftreten und ich habe eine Lösung, die Dir dabei hilft, Deine Unsicherheit zu überwinden und überzeugend und selbstbewusst aufzutreten. Im Rahmen meines Coachings erhältst Du verschiedene Werkzeuge, die Dir helfen werden, mehr Souveränität auszustrahlen, und Vertrauen und Respekt im Beruf zu bekommen. So  meisterst Du Deinen nächsten Karriereschritt, ohne Dich zu verbiegen.

Buche Dir jetzt ganz einfach hier einen Telefontermin bei mir für 0€ und erhalte Unterstützung dabei, selbstbewusster als Führungskraft aufzutreten. Ich freue mich darauf, Dich kennenzulernen.

Lass von Dir hören.

Deine Silke.  Jetzt Termin vereinbaren

 

 

 

Exclusiver Online Workshop am 13.12.2022

Wie du alle Hindernisse aus dem Weg räumst, um den nächsten Karriereschritt zu meistern!

Das erfährst du im Workshop:

  • Wie du als weibliche Führungskraft das nächste Level erreichst
  • Wie du respektiert und verstanden wirst
  • Wie du deine Zweifel und Ängste überwindest

Lass uns zusammen an Deiner Präsenz und Souveränität arbeiten.

Der Workshop findet in dieser Form so nur am 13.12.2022 um 20:00 statt.

Hier anmelden

 

Jetzt kostenlos anmelden: Hier klicken. 

Online Workshop 22.11.22

Wie du alle Hindernisse aus dem Weg räumst, um den nächsten Karriereschritt zu meistern!

Falls du in einer Führungsposition tätig bist und das Gefühl hast, nicht richtig gesehen und verstanden zu werden, lies jetzt weiter.

Mit Sicherheit bist du eine Powerfrau und hast schon sehr viel im Leben erreicht.

Aber…

…du kämpfst jeden Tag, weil du noch nicht respektiert wirst? Du hast oft Zweifel, sodass dir im entscheidenden Moment die richtigen Worte fehlen? Das kann sehr frustrierend sein.

Für dich persönlich, aber auch für deine Karriere.

Ich bin Silke Trost und helfe Frauen in Führungspositionen dabei, die entscheidenden Hindernisse aus dem Weg zu räumen, um ihren nächsten Karriereschritt zu meistern.

Die meisten glauben, dass sie sich verbiegen oder “perfekt” sein müssen, um als weibliche Führungskraft das nächste Level zu erreichen.

Das finde ich nicht nur fragwürdig, sondern stimmt auch überhaupt nicht!

Tatsächlich kannst du mit genug Selbstbewusstsein und einem sicheren Auftreten alles erreichen, was du dir wünschst. Ohne dich dabei verbiegen zu müssen.

Genau aus diesem Grund halte ich am 22.11.22 um 19:30 Uhr einen kostenlosen online LIVE-Workshop, in dem ich dir genau zeige, wie du das kleine Mäuschen hinter dir lässt, damit du auf Augenhöhe was bewegen und voranbringen kannst.

Klicke einfach auf den Link: www.silketrost.com, um dich für den kostenfreien Workshop zu anzumelden.

Also: Lass uns zusammen an deiner Präsenz und Souveränität arbeiten, indem du jetzt auf den Link www.silketrost.com klickst und am kostenlosen Online Workshop teilnimmst.

Ich freue mich auf dich!

Deine Silke